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四川顺丰速运有限公司招聘简章

【来源:交通运输与经济管理系 | 发布日期:2022-09-26 】

顺丰速运创建于1993年3月26日,是全国物流领域的领军企业,于2017年2月登陆A股上市。目前,公司拥有在职员工43万余人,自有全货机50余架,车辆25000辆,营业网点13000多个,公司业务以科技为引领,主要涵盖速运、金融、商业、航空、冷运等多元化领域。公司利用大数据分析和云计算技术,为客户提供全方位的智能服务。

随着公司近年来在各领域的迅速发展,产生了大量的高素质人才需求。公司十分重视优秀毕业生的培养与发展,致力于为应届毕业生打造强有力的发展平台,提供良好的人才环境和发展空间。

招聘岗位:人资员工关系(实习生)1名

工作职责:

1、组织实施地区员工满意度调查,推动员工满意度调研落地;

2、研究满意度改善措施落实的具体跟进工具和方法,输出地区各组织调研结果,结合员满弱项、声音输出、文化导向,进行闭环验证;

3、推动员满提升项目工作落地,员满改善过程阶段性回顾、公示;

4、协助完善员工沟通渠道建设,跟进员工声音、诉求解决。

任职要求:

1、2023届毕业生(在职时间>6个月);

2、熟练掌握excel、word等办公软件,具有一定的数据分析能力;

3、沟通能力强,做事积极主动、踏实耐心、细心,有保密意识;

工作地点:顺丰四川区部(成华区十一科技)

薪酬:实习薪资3500;

福利:毕业后可优先提供岗位工作机会、节日礼包、生日礼物、良好的晋升空间等。

安检员(实习生)3名

工作职责 :

1、对航空和重点区域快件进行x光机图像判读检查;

2、对X光机判读识别不清或可疑的快件进行开箱手工检查;

3、负责安检系统的操作运行,对安全检查现场实施监控;

4、对每日安检数据及信息进行整理,统计,分析,反馈;

5、查询信息系统工作状況,及时报修;

6、完成领导交办的其他工作。

任职要求 :

1、2023届毕业生(在职时间>6个月);

1、有航空货运安检工作经历者优先;

2、熟悉民航安检相关法规和政策,持五级(初级)及以上国家安检职业资格证书;

3、具备一定的沟通协调,应急反应及计算机使用能力。

工作地点:德阳、康定

薪酬:学习期1-3个月,学习期薪资3500,转计提之后综合薪资4500-5000,提供餐补,毕业即转正购买社保;

福利:节日礼包、生日礼物、良好的晋升空间等。

安全督导员(实习生)3名

岗位职责:

1、组织推动总部、区部安全生产管理文件制度在场地的落地,保证场地安全管理体系的有效运行;

2、组织本场地员工的新员工入场及日常安全生产教育培训工作,如实记录安全生产教育和培训情况;

3、组织开展本场地危险源辨识和评估,督促落实重大危险源的安全管理措施;

4、组织参与本场地各项安全检查工作,及时排查生产安全事故隐患,跟进安全生产整改措施的落实;

5、根据总部、区部文件要求或场地实际情形自发组织开展本场地各项的安全生产活动; 收集、整理形成本场地安全管理资料台账,按要求向区部报送安全相关文件资料;

6、应对当地安全监管部门的检查,并跟进异常及整改项的落实; 完成其他总部、地区临时性安全相关工作内容。

任职要求:

1、2023届毕业生(在职时间>6个月),安全工程、机电工程、消防、物流、自动化等专业优先考虑 。

2、具备安全生产管理基本知识和事故预防基本技能;

2、具有一定组织、协调、沟通能力;

3、具有一定的文字功底,能熟练使用各种基本办公软件。

工作地点:绵阳、德阳、达州

薪酬:综合薪资5K-6K,提供餐补、毕业即转正购买社保;

福利:节日礼包、生日礼物、良好的晋升空间等。